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Congés annuels (Vacances)

La loi sur les Normes est claire! Vous avez  droit à des congés annuels payés. Que vous travailliez à temps partiel ou que vous soyez aux études. Votre employeur doit:
  • Vous donnez des vacances selon votre ancienneté calculée dans l’année de référence de l’entreprise :
    • Moins d’un an = 1 journée par mois (4%)
    • 1 an à 5 ans = 2 semaines (4%)
    • 5 ans et plus = 3 semaines (6%)
  • Vous prévenir 4 semaines à l’avance
  • Vous payez la totalité de vos vacances avant votre départ
  Votre employeur peut:
  •  Vous permettre de fractionner vos vacances
  • Vous permettre de prendre des vacances anticipées avant la fin de votre période de référence
  Certaines personnes peuvent être exemptées (exemple: agent immobilier, certains stagiaires ou étudiants)